Dört ayrı görüşün veya seçeneğin mekândaki dört noktaya yerleştirildiği katılım ve tartışma çalışmasıdır. Katılımcı, kendisine ya da üstlendiği role en yakın seçeneğin bulunduğu yere gider. Aynı köşedekiler gerekçelerini konuşabilir, ardından farklı köşelerin düşünceleri paylaşılabilir. Görüş çizgisinden farklı olarak seçenekler kesintisiz bir ölçeğin dereceleri olmak zorunda değildir. Çalışma, seçeneklerin dayanaklarını araştırmak ve farklı düşünceleri duyulur kılmak için kullanılabilir.
Bkz. Görüş çizgisi; Rol oynama; Değerlendirme-tartışma aşaması.
Tanım için başvurulan kaynakThe University of Texas at Austin — Four CornersKaynağı aç ↗